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          達州市工傷保險費率政策調整實現“三化”

          放大字體  縮小字體 發布日期:2017-04-10  瀏覽次數:602
          核心提示:近日,達州市人社部門和財政部門出臺《達州市工傷保險費率浮動辦法》《關于調整全市工傷保險費率政策的通知》,對現有工傷保險費
           近日,達州市人社部門和財政部門出臺《達州市工傷保險費率浮動辦法》《關于調整全市工傷保險費率政策的通知》,對現有工傷保險費率政策按照總體降低,細化分類,健全機制的總原則進行了費率浮動調整,使工傷保險機制更趨完善,工傷保險基準費率的確定更加精準化、科學化和合理化。一是工傷風險分類更加精準化。工傷風險行業分類由原來的一至三類調整為一至八類,通過對行業風險的細化調整,大部分行業工傷風險得到了調整和降低,如原二類行業全部化轉為一類行業類,原三類行業大部分化轉為四、五、六類行業,新確定的行業風險與用人單位實際承擔的風險基本一致,有效解決了行業工傷風險不對應和部分行業費率偏高的現狀。二是工傷費率測算更加科學化。本次工傷保險費率的確定,主要依據全市工傷保險基金累計結存規模、各行業實際參保人數和工傷發生率等情況,按照以支定收、收支平衡、總體降低的要求重新進行了測算,最終確定為:一類行業0.80%、二類行業1.40%、三類行業2.00%、四類行業2.60%、五類行業3.20%、六類行業3.80%、七類行業4.40%、八類行業4.90%。新確定的行業基準費率更加科學合理,進一步減輕了用人單位的經濟負擔,也基本符合我市現階段經濟發展情況。經測算,調整后全市工傷基金收支情況總體平衡、略有節余,且大部分行業基準費率在原基礎上均有不同程度的降低,如原一、二類行業從1%、2%降為0.8%,原三類行業從5%全部降到4.9%以內,平均約降低了1.0%。三是工傷費率浮動更加合理化。本次費率浮動按照最新八類工傷風險行業分類進行了重新調整,具體為:一類行業分為三個檔次,在基準費率的基礎上,可向上浮動至120%、150%,二類至八類行業分為五個檔次,即在基準費率的基礎上,可分別向上浮動至120%、150%或向下浮動至80%、50%。實行工傷保險費率浮動辦法,有利于用人單位進一步加強安全生產管理,降低工傷發生率,使當前工傷保險費率機制更趨完善、更加合理。     
           
           
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